Особенности структурной организации рефлексивности и ее влияния на регуляцию профессиональной деятельности

Особенности структурной организации рефлексивности и ее влияния на регуляцию профессиональной деятельности

Автор: Потемкина, Мария Вадимовна

Шифр специальности: 19.00.03

Научная степень: Кандидатская

Год защиты: 2010

Место защиты: Ярославль

Количество страниц: 234 с. ил.

Артикул: 4723509

Автор: Потемкина, Мария Вадимовна

Стоимость: 250 руб.

Особенности структурной организации рефлексивности и ее влияния на регуляцию профессиональной деятельности  Особенности структурной организации рефлексивности и ее влияния на регуляцию профессиональной деятельности 

ГЛАВА I. Разработка проблемы рефлексии в отечественной и зарубежной психологии. Роль рефлексивной культуры в профессиональном развитии личности. ГЛАВА II. ОСОБЕННОСТИ СТРУКТУРНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ РЕФЛЕКСИВНОСТИ И ЕЕ ВЛИЯНИЯ НА РЕГУЛЯЦИЮ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ. Постановка проблемы исследования. Исследование рефлексивности как фактора регуляции профессиональной деятельности. ГЛАВА III. РОЛЬ РЕФЛЕКСИВНЫХ МЕХАНИЗМОВ В ОСУЩЕСТВЛЕНИИ МЕТАРЕГУЛЯЦИИ ПРОЦЕССА ОБЩЕНИЯ . Постановка проблемы исследования. Рефлексивнос ть как детерминанта коммуникативной компетентности личности. ОСНОВНЫЕ ВЫВОДЫ ПО ДИССЕРТАЦИИ. ЗАКЛЮЧЕНИЕ. БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК. ПРИЛОЖЕНИЯ. Отсюда и круг решаемых философской наукой актуальных вопросов, обсуждающихся в широком диапазоне работ по гносеологии и методологии науки всякое ли обращение сознания человека на самого себя как субъекта деятельности, на свою деятельность и результаты этой деятельности представляют собой рефлексию каковы гносеологические механизмы рефлексии и ее функции в целостной деятельности человека существуют ли уровни рефлексии и как они связаны друг с другом и т.


Философы начинают разум целиком относить к человеку и трактуют его как способность души. Человек начинает отождествляться не только с различными религиозными персонажами богом, святыми, но также с самим собой центрирует жизнь в своем Я и с себе подобными. По механизму такое отождествление предполагает конструирование образа Я и подчинение ему своего поведения 4, 5. На первый план выступают вопросы, касающиеся формирования и развития личности человека. Личность это такой тип организации сознания и поведения человека, в котором ведущую роль приобретают образы себя и действия с ними уподобление и регулирование естественного поведения со стороны образа Я сознательное, волевое, целевое поведение поддержание образа Я самоактуализация смена образа Я развитие, изменение. Роль разума в структуре личности сводится к интеграции несовпадающих, различных характеристик Я , , 9. По мере развития человека его психика вынуждена согласовывать новые характеристики образа Я со старыми. При этом новое состояние личности должно проистекать из старого появление двух независимых образов Я является важным индикатором такой психической патологии как раздвоение личности, шизофрения , 5. Разум сознание как ясная и истинная инстанция личности берет на себя функцию в реальности Я осуществлять все подобные синтезы старого и нового. Разум постоянно фиксирует несоответствие Я самому себе его рассогласование внутри себя. Таким образом, разум выполняет те же функции, что и рефлексия в теории Дж. Локка получает знания о внутренних деятельностях души и осмысляет, осознает эти деятельности.

Рекомендуемые диссертации данного раздела

28.06.2016

+ 100 бесплатных диссертаций

Дорогие друзья, в раздел "Бесплатные диссертации" добавлено 100 новых диссертаций. Желаем новых научных ...

15.02.2015

Добавлено 41611 диссертаций РГБ

В каталог сайта http://new-disser.ru добавлено новые диссертации РГБ 2013-2014 года. Желаем новых научных ...


Все новости

Время генерации: 0.412, запросов: 113