Библиотечный кадровый менеджмент как основа развития кадрового потенциала современной библиотеки : на примере областных универсальных научных библиотек Центрального Федерального Округа Российской Федерации

Библиотечный кадровый менеджмент как основа развития кадрового потенциала современной библиотеки : на примере областных универсальных научных библиотек Центрального Федерального Округа Российской Федерации

Автор: Кильпякова, Ирина Сергеевна

Год защиты: 2009

Место защиты: Белгород

Количество страниц: 150 с. ил.

Артикул: 4416086

Автор: Кильпякова, Ирина Сергеевна

Шифр специальности: 05.25.03

Научная степень: Кандидатская

Стоимость: 250 руб.

Библиотечный кадровый менеджмент как основа развития кадрового потенциала современной библиотеки : на примере областных универсальных научных библиотек Центрального Федерального Округа Российской Федерации  Библиотечный кадровый менеджмент как основа развития кадрового потенциала современной библиотеки : на примере областных универсальных научных библиотек Центрального Федерального Округа Российской Федерации 

ВВЕДЕНИЕ
Глава 1. ТЕОРЕТИКООРГАНИЗАЦИОННЫЕ ОСНОВЫ
БИБЛИОТЕЧНОГО КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА
Предпосылки формирования кадрового менеджмента в
библиотеках России
Сущность и содержание библиотечного кадрового
менеджмента
Функциональные технологии библиотечного кадрового
менеджмента
Выводы
Глава 2. РАЗВИТИЕ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА В ЦЕНТРАЛЬНЫХ РЕГИОНАЛЬНЫХ БИБЛИОТЕКАХ
на примере областных универсальных научных библиотек Центрального
Федерального Округа Российской Федерации
Особенности и тенденции развития современных библиотечных
коллективов как объектов библиотечного кадрового
менеджмента
Формирование и развитие персонала центральных
региональных библиотек России
Организационнофункциональная модель кадровой службы
областной универсальной научной библиотеки
Выводы
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
ПРИЛОЖЕНИЯ 6
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность


Глава 1. Глава 2. Актуальность исследования. Степень научной разработанности темы исследования. Е.К. Высоцкой, В. Клюева, А. И. Пашина, И. М. Сусловой, Э. Р. Сукиасяна. Е.Я. Галимова, Н. В. Жадько, А. И. Каптеров, . Т.А. Петрова, Е. Г. Соболева, Э. Р. Сукиасян, И. М. Суслова. Наиболее значимыми для изучения проблемы являются исследования Е. В.К. Клюева, Э. Р. Сукиасяна, И. Т.Е. Колесниковой, В. И. Павловой, Н. Т. Чуприной и др. Н.В. Артамонова, О. Ю. Артемова, Т. Базарова, П. В. Журавлева, М. А. Корговой, В. В. Травина, В. М. Цветаева. О.С. Виханского, В. В. Гончарова, А. Э.М. Короткова, Половинко, Э. А. Уткина, Е. В.Шубенковой. Объектом исследования является библиотечный кадровый менеджмент. Территориальные рамки исследования. Федерации. П.В. Жданова, М. А. Корговой. Т.Ю. И.М. Сусловой, В. К. Клюева, Э. Р. Сукиасяна, Н. Т. Чуприной. Н.В. А. Павлуцкого, В. В. Травина, И. О. Тюрина, Н. В. Федорова, В. Ш.Цветаева. М. Армстронга, Г1. Ф. Друккера, Р. Марра, М. Мескона, Т. Питерса, Р. Уотермана, А. Морита и др. Научная новизна исследования. России. Апробация результатов исследования. Структура диссертации. Работа состоит из введения, двух
заключения, библиографического списка, включающего 3 источника, 4 приложения. ГЛАВА 1. С. . России. После г. Например, в г.

Рекомендуемые диссертации данного раздела

28.06.2016

+ 100 бесплатных диссертаций

Дорогие друзья, в раздел "Бесплатные диссертации" добавлено 100 новых диссертаций. Желаем новых научных ...

15.02.2015

Добавлено 41611 диссертаций РГБ

В каталог сайта http://new-disser.ru добавлено новые диссертации РГБ 2013-2014 года. Желаем новых научных ...


Все новости

Время генерации: 0.291, запросов: 228