Гендерное неравенство в сфере занятости : на примере Приморского края

Гендерное неравенство в сфере занятости : на примере Приморского края

Автор: Кравченко, Любовь Алексеевна

Автор: Кравченко, Любовь Алексеевна

Шифр специальности: 22.00.04

Научная степень: Кандидатская

Год защиты: 2008

Место защиты: Владивосток

Количество страниц: 167 с. ил.

Артикул: 4133929

Стоимость: 250 руб.

Содержание
Введение
Глава 1 Теоретические и методологические основы гендерных исследований в сфере занятости
1.1 Теория и методология гендерных исследований
1.2. Теоретические ос ювы изчения гендерных стереотипов
Глава 2 Специфика ценностных ориентаций и дискриминация в сфере занятости
гендерный аспект на примере Приморского края
2.1 Система ценностных ориентаций женщин и их мотивационные установ ки в сфере занятости
2.2 Дискриминация женщин в сфере занятости
Глава 3 Проблемы гендерного неравенства в сфере занятости в современном транс
формирующемся российском обществе на примере Приморского края
3.1 Анализ сферы занятости в Приморском крае
3.2 Последствия гендерного неравенства в сфере занятости
Заключение
Список использованной литературы


По теме диссертационного исследования опубликована глава Неэффективная занятость в Приморском крае коллективной монографии Социально экономические угрозы безопасности реп юна, научных статей, в т. Социально гуманитарные знания вып. Известия РГПУ им. АИ. Герцена Асштрантские тетради . Транспортное дело в России 7, . ВАК РФ для публикации материалов по докторским и кандидатским диссергациям. Общий объем публикаций составляет 5,5 пл. Структура работы. Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения, приложений и списка использованной литературы, содержащего 0 наименований. Изменения, которые претерпевает жизнь женщины в современном мире, вызвали потребность переосмысления традиционных взглядов на ее природу существование и предназначение. Процессы реформирования социальноэкономического устройства общества вскрыли характер неравного положения женщин, дали толчок к усилению их материальной, психологической и другого рода зависимости, ухудшили доступ женщин в трудовую сферу деятельности. В связи с чем, возникла потребность в новых подходах к исследованию проблем женщин, и в особенности, проблем женской занятости. Гендерный подход позволяег преодолеть ограниченность методолопш, методов и результатов традиционных исследований женских проблем, связанных с их штструметггальной направленностью, а также с преимущественным развитием в рамках функционалистской парадигмы, разделяющей сферы деятельности и социальные обязанности мужчин и женщин. Гендер это позиция взаимодействия полов и отношений между полами. Исходя из этой позиции, далее выстраиваются социальные нормы, роли, стереотипы и т. Гендерные стереотипы появляются в ходе становления социальных принципов взаимодействия личности с окружающим миром в зависимости ог половой принадлежности. Именно половая принадлежность является основной характеристикой системы детерминации сознания и поведения индивидов и обусловливающей их социальные возможности. Понимание тою, как создаются гендерные стереотипы, позволяег проясшпь механизм поддержания социальной сгрукгуры на уровне взаимодействия индивидов и выявить те механизмы социальною контроля, которые обеспечивают его существование. В современном мире, в мире социальных, экономических, политических и культурных трансформаций, на мировую арену выдвигается важный вопрос, который принято называть женским вопросом. Среди наиболее сложных и дискуссионных проблем, с которыми столкнулось общество в XXXXI веках, присутствуют проблемы, связанные с интеграцией женщин в процессы общест венного развития. Женщины втягиваются в водоворот социальноэкономических и политических движений и бросают серьезный вызов старому образу жизни и мышлению. Изменения, которые претерпевает жизнь женщины в современном мире, вызывают потребность переосмысления традиционных взглядов на ее природу и ее существование. Исследование гендерных отношений постепенно становится неотъемлемой частью большинства социальных и гуманитарных наук, при этом разные науки обладают разной степенью включения гендерной проблематики в определенную область исследования. Наиболее гендерно сенситивной оказалась социология. Мировая социология включает гендерный подход в свои дисциплинарные рамки не только появились многочисленные учебники по социологии, но также сформировалось отдельное направление феминистской социологии. Российская социология в настоящее время находится в стадии включения гендерного подхода в теорию, методологию и в облаегь эмпирических исследований. Новизна гендерною подхода в российской социолоши имеет институциональный и когнитивный эффект. Всякая социологическая теория предполагает некоторую интерпретацию социально организованных отношений между полами. Обсуэдение мужественности и женственности и их соотношения мы можем наши у Маркса и Дюркгейма 6, Зиммеля и Парсонса, Хабермана и Бурдье, Гидценсаi1 1умана, Гофмана и Гарфинкеля и пр. Р , С. Ii i. Маркс, . Энгельс, Ф. Сочинения. Т3 Немецкая идеология К. Маркс, Ф. Энгельс. М., . С. . Дюркгсйм, Э. О разделении общественного груда метод социологии Э. Дюркгсйм. М. Наука, . С. . Зиммелц Г. Жег 1ская кулыура Г. Знммел ь Избранное Т. Созерцание жизни. М., . С 7 6. Ii .

Рекомендуемые диссертации данного раздела

28.06.2016

+ 100 бесплатных диссертаций

Дорогие друзья, в раздел "Бесплатные диссертации" добавлено 100 новых диссертаций. Желаем новых научных ...

15.02.2015

Добавлено 41611 диссертаций РГБ

В каталог сайта http://new-disser.ru добавлено новые диссертации РГБ 2013-2014 года. Желаем новых научных ...


Все новости

Время генерации: 0.199, запросов: 106